引  言

蚂蚁上市的背后，不仅是一场史上最大的造富运动，更预示着人类财富结构的发生一场巨大转变！

去年12月， 沙特阿美 在沙特证交所上市，创下的290亿美元的纪录， 沙特阿美 沙特阿拉伯国家石油公司，是世界上最大的石油公司。 上市两周市值就超过微软、苹果，成为世界市值最高的公司。

而想不到不到一年， 蚂蚁集团的IPO就融资345亿美元， 超过了沙特阿美！ 马云这样表示：“这是人类有史以来最大规模融资定价，发生在美国市场以外，也是五年来第一次在纽约城外完成如此大体量的定价。 在五年前，甚至三年前我们想都不敢想！ ” 

在农业时代， 黄金 是最珍贵的东西；在工业时代， 石油 是地球上最值钱东西。而在信息时代， 数据 将取代石油，成为地球上最值钱的东西！

一个掌握全球最大体量数据的互联网公司，成为世界上市值最大的公司，这是大势所趋，也是历史的必然！

那么在大数据时代，人类的财富将怎么演变？

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首先，大家先要对这个逻辑有所认知：

在古代，土地是最贵重的资产。掌握土地的人都是地主或贵族，没有土地的人只能做农民；

到了近代，机器取代了土地变成了最贵重的资产。掌握机器的人是资产阶级，没有土地的人只能是无产阶级，只能给资本打工。

而在互联网时代，数据将成为最贵重的资产。数据的背后是算法，算法的背后就是权力，未来拥有“大数据”的人将拥有绝对的权力，它们将成为神一般的人，拥有“神机妙算”的能力。

从政治上看，上级将掌握下级的所有的数据，从而像监督透明人一样监督下级；从商业上看，平台将掌握商家/个体所有的数据，可以清晰的窥见每个人的消费倾向，从而将自己的利益最大化。

而且数据开始向极少数人手中集中，人类就会分裂成两个阶级：0.01%的人掌握了大数据，是有产阶级，剩余的99.99的人都将成为被数据掌控的无产阶级。

如果再不对算法和数据加以管控，很快就会有人利用我们的数据，计算出我们的偏好/行为预判/消费倾向，然后不断的向我们兜售各种产品和乃至思想，我们成为别人的傀儡却不自知。

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举个例子：特朗普究竟是如何当选总统的？

为特朗普当选立下汗马功劳的咨询公司剑桥分析公司，通过社交平台、搜索平台、交易平台，不断搜集人们的个人数据，然后分析人们的偏好和行为倾向，投其所好，定向投放使得人们对特朗普产生好感和信任的信息，操纵他们的情绪，左右他们手中的选票。

而且该公司在肯尼亚2017年总统选举和脱欧公投中采取了同样的手段助选，还暗中参与了世界各国超过200场竞选，直到该公司曝出了特大丑闻，人们才大吃一惊。

原来剑桥分析公司的选民个人资料来自脸书，是一个和脸书合作的第三方公司泄露的。于是美国对脸书进行50亿美元的处罚，理由是这家社交网站对用户个人信息处理不当，这是迄今为止美国联邦政府对科技公司开出的最高罚单。

那些掌控大数据的人操控了整个社会的运转，与之相呼应的是：社会财富将越来越多的往大企业（大平台）手里集中，它们靠“算法”将拥有了“上帝视角”，因为“算法”不停的收集我们的数据，站在高维解读你、透视你，审视你，他们甚至会比我们自己更了解我们。

人的情感/情绪/思想，乃至于文化和价值观，背后全是一系列的数据，只不过之前我们掌控数据的颗粒感不够，所以无法精准检测和控制这些东西，但是如今随着算法和算力的强大，这些都将被破解，于是人类的情感/情绪/价值观，乃至于直觉、灵感、欲望等等都可以被操控。

当人类的这些东西被操控之后，人类的决策就很容易被操控，因为随着人类独立思考能力的丧失，未来人的行为会越来越不理性，一切都是情绪，只要能够操纵人们的情绪，就能操纵他们的决策。

在他们眼里我们每个人都是透明的，我们的一切行踪都被掌控。它们引导了舆论，它们操控着整个世界的真相，反手为云覆手为雨，可以遮住绝大部分的双眼。

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算法是如何操控我们的呢？再给大家举几个例子：

（1）：网游算法

网游为什么让人如此着迷？ 

人在现实世界里的升级，需要历经种种磨难才可以。现实世界太苦了，人们需要去一个只要靠玩耍就可以升级的世界，于是网游就出现了。

因为在网游的世界里，一切都可以用“充值”解决。人的装备/颜值/能力/地位/运气都可以靠可以充值获得。人生的升级，靠充值就可以完成；充值的本质就是花钱可以买掉一切，在一个价值观混乱的世界里，钱就是最好的价值观。在那里，人性的一切负面要素，比如欲望、权力、贪婪，不需要付出任何代价就可以轻易满足。

而这一切，靠的就是算法。算法精准拿捏人性在每一个细节的需求，玩家们在现实世界里无法满足的需求，在这里可以轻而易举的实现。

比如：它赋予我们肆意杀戮的权力，任意抢夺的权力，而且给予杀人者/抢夺者加倍的经验值奖励；算法也会标明你的斩杀纪录，而被杀死者不仅无处伸冤，还只能贴上耻辱的标签，这里的一切都是反社会的，所以人性的压抑在这里得到巨大的释放。

当然，所有游戏玩家最终都会成为算法在现实世界的猎物，因为他们要为自己的满足感而买单（不断充值），玩家要的是在虚拟世界的满足，而算法要的是在现实世界里玩家口袋里的钱。

（2）价格算法

我们最近经常听到一个词： 大数据杀熟。大数据杀熟，就是算法杀熟。

为了赚钱更多利润，算法会比对用户的消费行为，根据不同人的消费潜力给不同的人制定不同的价格，即使是同一产品/同一服务/同一条件的情况下，尤其是老用户甚至比新用户价格高。

这样会使得容易花钱的老用户（“熟”客）花更多钱，不容易花钱的用户也尽量戳中他的心理让他花点钱，这样就能限度地宰到最多的钱。

随着技术进步，大数据杀熟已经不只是局限于新老客户之间，而是能够利用大数据技术和定价算法对每一个人都制定不同的价格，这就是经济学中的一级价格歧视。

现在的大数据技术让人十分惊叹，可以通过收集你在网络上的活动痕迹、历史购买记录以及搜索记录，能够推测出你的年龄、性别、职业、位置、收入等等信息，从而就能够知道你的消费者偏好，然后卡着你的 “上限”来定价。

所以，当我们用软件打车、买机票、订酒店，随着搜索和使用的次数越来越多，价格也由暗戳戳变为明目张胆地上涨。更有甚者，在不同的手机系统、品牌之间竟存在着「差价能动性」。

这一点我有深刻体会，因为最近我再滴滴打车的时候，经常莫名其妙的被匹配到礼橙专车，后来才发现滴滴在不明显的位置上给我默认了叫礼橙专车的选项，当它发现你对高价并不敏感的时候，越给你匹配高价。

总之，算法让平台或商家完全掌握了主动权，而消费者基本就是瞎子摸灯，完全处于被宰的位置。

（3）外卖平台的算法

外卖平台在用“算法”管理外卖骑手：从顾客下单的那一秒起，“算法”便根据骑手的顺路性、位置决定派哪一位骑手接单。

算法可以精准的算出每一个外卖员从取餐到送餐的配送时间，而配送时间是衡量一个外卖平台运作效率的最重要指标，超时一旦发生，便意味着差评、收入降低，甚至被淘汰。 

通常，骑手们的超时率不得高于3%，否则站点的评级将会下降，整个站点的配送单价也会下降，包括站长、人事、质控等在内的所有人，渠道经理、区域经理等等的收入都会受到影响。

为了鼓励大家疲于奔命，“算法”还把接单设置成了一个升级打怪的游戏：跑的单越多，准时率越高，等级就越高，奖励收入也会更多。 这就将众多骑手卷进了一个无法停歇的循环，陷入一个无止尽的轮回，不可自拔……

最可怕的是：这套算法最无解的部分在于，让骑手们越跑越快的不止是平台，也包括骑手自己。

因为外卖员每跑一单的数据，都会被上传到平台的云数据里，算法会算出骑手的速度极限，当大家都越来越快时，算法会适当的给大家提速。

这真是一个无止尽的循环，很多人只要活着就永远无法挣脱这种循环……

（4）短视频平台的算法 

其实何止是美团、饿了么这种平台，抖音、快手、今日头条等平台也是以“算法”见长。

在之前，平台把所有的东西都摆在我们面前，让我们任意挑选，这是“选择”改变世界。而如今，平台可以根据你的行为算出你的喜好，直接把你最喜欢看的内容推送给你，我们已经不需要再去费心的做“选择”了，人变的越来越懒，甚至都已经懒得选择和辨别了，这是“推送”改变世界。

如果说工业革命解脱了人的手脚，那么信息革命将解脱人类的大脑。算法时代，人变的越来越懒于思考，也就意味着人变的越来越愚蠢。

“算法”让我们抛弃了思考和思想，转而寻求各种“上瘾”。

人的大脑里有一种叫多巴胺的神经传导物质，当人被外界刺激得愉悦时多巴胺会大量爆发出来，这种“爽”的感觉被“算法”利用，“算法”不停的收集你的数据，站在高维透视你，审视你，知道你喜欢什么，想要什么，然后无限满足我们的喜欢，让我们无限沉溺，持续上瘾。

未来“算法”会彻底掌控我们，比如当我们打开手机，平台马上就会通过你按手机的动作获取你的身体数据，包括体温、血压和心率变化，然后模拟出你的心理变化曲线，然后给你推送商品、作品、思想等等。

今后我们都是被“填喂”长大的，今后我们不需要再有思想，只要有“喜好”和情绪就行，算法可以无限满足我们的喜欢和情绪，最后大家都像宠物一样被圈养。

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大数据时代，不仅是财富的转移，也是一场权力的转移！

在这个“平台+个体”的结构下，我们（包括个体和大小商家）的命运不再统归政府管理，而是掌握在这些大平台手里。

看看现在的状态吧：阿里巴巴可以关闭一个淘宝（天猫）店；腾讯可以封一个自媒体；抖音可以封杀一个网红，滴滴可以停止一个司机的ID；美团也停止一个餐厅线上生意，等等等等，平台享有规则制定权，而且有生杀大权，只要它们认为你违法了规则，就可以随时捏死你，而这些个体原来的管理部门都是政府，现在却正在往平台手里转移。

未来个体的命运不再掌握上帝手里，而是掌握在这些大平台手里。我们都是算法的奴隶，是平台的奴隶，是数据掌控者的的奴隶。

今后我们每个人看似自由的，实际上早就在冥冥之中被操控，我们看到的，都是别人想让我们看到的；我们享用的全是别人推送给我们的。

“算法”越发达，头部效应将越明显，马太效应越来越加剧，未来只有在某个领域遥遥领先才能赚到钱，他们将赚尽整个行业的钱。

社会的科技水平越高，贫富差距就会越大。因为科技水平越高，社会的流通性就会越好，此时财富会加剧流向更有钱的地方。

而且我们普通人只能赚到辛苦钱，这是互联网发展的必然，也是人类发展的必然。

按照这个趋势发展下去，算法驯服人类只是一个时间问题，我们最终将陷入“囚徒困境”。

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人类真正的敌人，不是生态环境，不是经济危机，不是核武器，而是“算法”。算法和人类的关系分为为三个阶段：

第一步，算法是我们的工具，我们有什么问题都可以问它，但决策权在我们手里。

第二步，算法是我们的指示灯，它会告诉我们大方向和原则，然后我们去执行。

第三步，算法成了我们的上帝，我们索性放弃思考，什么都听它的，任由他们指挥。

现在算法已经步入第三个阶段，它正在试图“驯服”人类，人们和“算法”的斗争，才是一场是决定人类前途和命运的战斗！

天地不仁，以万物为刍狗。

作为一个企业的老板或者合伙人你有没有想过资本经济时代的股权该怎么去做？

作为一个企业的老板或者合伙人你有没有想过：每个成功的企业，都会有它自己的底层逻辑，企业的生命周期短，能做强做大的企业更是廖廖无几。

中国有句老话，生意好做，伙计难搁。

得合伙人，得天下！

万科总裁郁亮说，雇佣时代已经过去

合伙人时代已经到来！

你的公司是否天天上演三国演义，员工不听话可以让他转铺盖走人，股东不合怎么办？

华为，为什么能从4万元发展为1000多亿美元，成为世界500强？因为他在90年代就开始实行全员持股合伙人模式，开始与客户在全国建立合资公司！

韩都衣舍，2008年导入合伙人管理制度，连续10年在互联网服装品牌排名第一名，业绩突破20亿。

旭辉地产，2012年导入合伙人管理制度，连续6年业绩保持70%增长，成为地产行业超级黑马。

爱尔眼科，2014年导入合伙人管理制度，5年成为眼科连锁医疗第一名，市值达到800亿。

碧桂园，2014年导入合伙人管理制度，3年成为中国地产第一名，业绩突破5000亿。

合伙人时代：以华为、阿里、碧桂园、旭辉地产、海尔、韩都衣舍，爱尔眼科为代表的著名企业纷纷导入“利益共享”为核心的合伙人制度，越来越多中小型企业纷纷导入合伙人管理模式，培养核心人才，与公司形成利益、事业、命运共同体！

不是你要不要用合伙人管理模式，而是时代已经选择了合伙人管理模式！

老板不懂合伙人股权，如同埋下地雷！

【误区一】按出资比例来分配股权:

在过去，如果公司启动资金是100万，出资70万的股东即便不参与创业，占股70%是常识；在现在，只出钱不干活的股东“掏大钱、占小股”已经成为常识。在过去，股东分股权的核心甚至唯一依据是“出多少钱”， 「钱」是最大变量。在现在，「人」是股权分配的最大变量。

【误区二】平分股权:

据调查，企业股权结构易产生纠纷的3大情形:

企业的创始人与股东的股份比例为：1/3、1/3、1/3的占12%

企业的创始人与股东的股份比例为：50%、50%的占17%

企业的创始人与股东的股份比例为：40%、30%、30%的占16%

从公司创始开始，“丑话”应该说在前面。如果是五个好兄弟的话，股份就平分，每个人20%。看起来好像很公平，但因为每个人的能力不同，其实并不公平。这种平分股份的方法从一开始就种下了分歧的种子。

有能力的人会想：我比他们都能干，但为什么股份和大家一样？没能力的人可能会想：我可以混日子，吃这份股权。如果处理不好，这种矛盾会爆发出来，会导致公司崩盘。

股权战争最大的导火索之一，是完全没有退出机制。比如，有的合伙人早期出资5万，持有公司30%股权。干满6个月就由于与团队不和主动离职了，或由于不胜任、健康原因或家庭变故等被动离职了。

老板不懂合伙人股权，失去市场机会！

15年前，马云如何锁定18罗汉，成就了今天阿里巴巴的神话？因为他一创业就有高人为他做清晰的股权规划及股权激励设计！

马云上市的事件告诉我们：

股权可以吸引人才（蔡崇信）

股权可以留住人才（18罗汉）

股权可以融资（孙正义）

股权可以打市场（与雅虎合作）

股权设计控股（马云不到10%控制公司）

股权激励的作用:

1、规范员工行为、提高企业凝聚力；

2、解放老板、业绩倍增；

3、平衡股东关系、功臣退出机制；

4、人才战略梯队、吸引同行人才。

企业有5条生命线条线：

1、67%老板有完全控制权；

2、51%老板有相对控制权；

3、34%老板有一票否决权；

4、20%界定同业竞争权利；

5、10%可以申请 解散公司。

企业家不懂股权筹划，将面临8大痛苦问题:

1.哥们变仇人；

2.同床异梦，同室操戈；

3.养大儿子叫别人爹，小肥羊管肯德基叫爹；

4.竞争对手挖墙脚；

5.团队工作效率低下；

6.错过合作机会.失去融资功能；

7.影响上市大计；

8.再好的项目都做不大。

企业如何进行股权控制:●马云持股7.4%却能掌控阿里巴巴，任正非持股不到2%却能手握大权。股权是企业的命脉，是老板的第一课，也是最重要的一课！企业一开始就决定了结束！

企业不大，智慧不够

只要你公司有两个以上的合伙人，

就会涉及到股权机制分配设计的问题：

只要你公司有员工，高管，

就会涉及到股权激励的问题：

只要你公司后期有项目需要运作，上市，

就会涉及到股权投融资的问题…

然而……人生最大的悲伤，莫过于将一辈子的聪明都耗费在战术上。当你抬头一看，却发现你精益求精的事情，所在的行业己经衰落，战略大方向也错了。